参与游戏内的各类活动是获取荣誉值的核心途径。战斗类活动包括击败野蛮人、摧毁野蛮人城寨以及参与公会战等，这些活动根据目标等级和难度提供不同数值的荣誉奖励。任务类活动通常要求完成特定目标，例如资源采集或战力提升，完成后可获得固定荣誉值。竞技类活动如跨服战等则依据排名发放荣誉奖励，需要提前储备资源和优化战术配置。限时开放的特殊活动如远古遗迹和黑暗祭坛，能在短时间内提供大量个人及联盟荣誉值。
加入高活跃度公会是提升荣誉获取效率的重要策略。公会成员共同参与公会战、集体攻打高级野蛮人城寨等活动时，不仅能获得基础荣誉值，还能通过排名奖励额外提升收益。公会内部的经验分享和资源互助能降低个人消耗，例如多人协作分摊体力消耗并提高成功率。联盟荣誉值为成员贡献总和，即使退盟也不会扣除已累计数值，因此选择管理完善的公会将带来更稳定的荣誉值增长。需王国荣誉值作为个人跨服数据，转国不影响历史积累。
资源管理与体力分配直接影响荣誉获取效率。采集资源点每次清空可获得固定荣誉值，建议优先选择高等级资源区并搭配采集天赋武将。针对野蛮人系统，需根据等级差异制定策略：击败26-30级野蛮人每次消耗40体力获得5荣誉值，31-35级消耗38体力得8荣誉值，36-40级需36体力换10荣誉值。野蛮人城寨的性价比更高，摧毁6-10级城寨分别可获得15-60荣誉值，但需150体力且建议组队完成。使用具有洞悉天赋的武将可减少10%体力消耗，连续作战时注意体力递减机制以优化收益曲线。
武将培养与战术优化构成荣誉增长的底层支撑。重点提升打野天赋的武将等级和技能，紫将的觉醒优先级应高于非核心橙将。装备方面选择增加行军速度和攻击力的组合，套装效果在后期尤为关键。战术层面需掌握拉扯技巧和兵种克制关系，骑兵对弓箭手的压制效果能显著降低战损。对于特殊玩法，提前储备体力药水和加速道具，在活动期间集中爆发可获得排名奖励。注意荣誉值系统存在边际效应，当单日获取量达到阈值后应及时切换其他成长方向。
长期规划需平衡荣誉获取与整体发展。过度专注刷荣誉可能导致资源短缺或兵种失衡，建议将荣誉活动与日常任务、科技研发同步进行。建立固定队伍可提高重复性内容的执行效率，例如配置专门用于刷野蛮人的多支队伍。关注游戏内周期性荣誉双倍活动，预留关键道具在该时段集中使用。最终需明确荣誉值仅是实力验证的副产品，持续提升武将质量、科技水平和作战指挥能力才是根本解决之道。
